«Реализация наставничества как эффективного инструмента профессионального роста педагогических работников» и «Использование проектных технологий для реализации системы наставничества в образовательной организации»

ТПО ЗелАО12.04.20241min530
Более 90 человек получили удостоверения о повышении квалификации по программам «Реализация наставничества как эффективного инструмента профессионального роста педагогических работников» и «Использование проектных технологий для реализации системы наставничества в образовательной организации».
✔️В ходе учебных занятий слушатели активно изучали особенности проектных инициатив в сфере наставничества и возможности масштабирования лучших проектных практик.Финишировали курсы проведением стратегических сессий, посвященных перспективам развития наставничества. Групповая сессионная работа в проблематике наставничества основывалась на принципах социального проектного проектирования и стратегического видения социальных процессов.

Оценив свой уровень предметной и методической компетентности как наставника, разобрав структуру профессиональной готовности наставников, участники сессий дали экспертную оценку своим зачетным работам.

В конце стратегической сессии учителя предложили актуальные варианты использования ресурсов искусственного интеллекта при проектировании инструментов и механизмов наставничества.

Проектный подход в организации наставничества является одной из наиболее востребованных стратегий развития этой деятельности.

Рубрики

Оставить ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля отмечены *